| Содержание | 1. Разделение и специализация управленческого труда и их роль в формировании научных концепций менеджмента
2. Модели менеджмента, их развитие и использование в зарубежной и отечественной практике управления организацией
3. Формирование российской науки управления организацией
4. Типология менеджмента, использование критериев типологического анализа и типа менеджмента в различных условиях функционирования и развития организаций
5. Взаимосвязи типов менеджмента, их развитие и использование в российских организациях
6. Цели, системы, процессы и механизмы менеджмента, их взаимосвязи и реализация
7. Процесс менеджмента: содержание, типы, свойства, факторы эффективности и роль процессов в эффективности деятельности организации
8. Менеджмент как интеграция деятельности организации, использование
интеграционного менеджмента в разработке целей, функций и ролей менеджеров
9. Роль иерархии, звеньев, функций и межфункциональных связей в построении системы и процессов управления
10. Функции менеджмента: сущность и роль классификаций и комбинаций функций в построении системы и процессов управления
11. Типы систем управления, их характеристика и особенности взаимосвязей социальной и экономической подсистем организации
12. Понятие ресурсов, средств и методов менеджмента, их многообразие и роль в эффективности управления организацией
13. Взаимосвязи функций и методов менеджмента и их роль в интеграции и эффективности менеджмента
14. Формирование формальных и неформальных групп, их роль в даптации организации к рыночным условиям хозяйствования и эффективному функционированию менеджмента
15. Понятие организации и реорганизации управления, роль целей, ресурсов и организационной структуры в эффективности организации и реорганизации
16. Внешняя и внутренняя среда организации, характеристика факторов среды и их использование для формирования антикризисных методов менеджмента
17. Формирование методологии менеджмента, использование методологии системного подхода в исследовании и управлении организацией
18. Стратегия и тактика менеджмента: сущность, содержание, механизмы формирования и реализации
19. Понятие ресурсов управления, их классификации, состав, структура и эффективность использования
20. Эволюция категории эффективность менеджмента: сущность, роль,принципы и показатели измерения
21. Личность и лидерство современного менеджера, роль личностных
характеристик в повышении эффективности менеджмента
22. Роль науки и опыта в формировании профессионализма управления как тенденции развития современного менеджмента
23. Культура управления и культура личности, их формирование и использование в повышении эффективности деятельности организации
24. Взаимосвязи лидерства, методов и стиля управления и роль взаимосвязей в эффективности менеджмента
25. Роль профессиональных качеств и интеллектуального потенциала менеджера в развитии организации
26. Власть и партнерство, их роль в функционировании и развитии организации
27. Формирование и использование управленческого потенциала организации
в функционировании и развитии организации
28. Взаимодействие работников в системе и процессах управления и формирование трудового потенциала организации
29. Система вознаграждения работников и особенности ее использования в управлении организацией
30. Социально-психологические особенности и модели внутригрупповых и
межгрупповых взаимодействий работников организации
31. Сущность, принципы и структура управления персоналом организации и их роль в достижении целей организации
32. Мотивация персонала, формы и методы стимулирования труда, системы вознаграждения и принципы формирования эффективной системы мотивации персонала
33. Управление деловой карьерой и служебно-профессиональным продвижением по службе: зарубежный и отечественный опыт
34. Формирование формальных связей и координационной деятельности
организации
35. Закономерности и законы функционирования и развития организаций,использование закономерностей в практике управления
36. Формы интеграции организаций, внутренняя и внешняя интеграция и их роль в эффективности менеджмента
37. Использование централизации и децентрализации в функционировании и развитии организации
38. Современные направления развития организаций, организационной структуры управления и менеджмента
39. Изменения среды функционирования, организационные изменения, и их роль в реструктуризации организаций
40. Виды стратегий и их использование в практической деятельности
41. Стратегические изменения и их роль в разработке и реализации стратегии организации
42. Использование диверсификации производства и управления для стратегического развития организации
43. Инновация и инновационный процесс: их характеристика, формы организации и методы ускорения
44. Развитие методов управления качеством в России и за рубежом
45. Классификации управленческих решений и их роль в построении эффективной системы и процессов управления
46. Разработка стратегических, тактических и оперативных решений
47. Роль лица, принимающего решение (ЛПР) в разработке, принятии и
реализации управленческого решения
48. Маркетинговые исследования: виды маркетинговой информации, методы получения, обработки и систематизации
49. Цена и ценообразование в маркетинге: сущность, методы ценообразования
и виды ценовой политики
50. Реклама, виды рекламы, разработка рекламы и PR – инструментов
51. Концепция продукта: понятие, виды, ЖЦТ и создание новых товаров
52. Основные модели поведения потребителей и их использование в
формировании маркетинговой стратегии
53. Каналы распределения продукта: сущность, виды, управление каналами распределения
54. Производственная мощность предприятия: сущность, виды, расчет баланса
производственной мощности
55. Основные фонды предприятия: сущность, классификация, износ и
амортизация, показатели и пути улучшения использования
56. Оборотные средства предприятия: понятие, назначение, формирование и управление
57. Издержки производства и себестоимость продукции: понятие, классификация, методы учета и управление издержками
58. Прибыль и рентабельность: понятие, виды, формирование и использование
59. Формирование экономической среды предпринимательства и особенности
управления малым предприятием
60. Критерии и показатели экономической деятельности малого предприятия,их анализ и использование для повышения эффективности управления |
